Nieuwsbrief 2023-2 (18 februari):Federatie roept Pensioenfonds op om bestaand beleid onverkort te hanteren bij indexatiebesluit 2023.

Nieuwsbrief nummer 2
  18 februari 2023

Federatie roept Pensioenfonds op om bestaand beleid onverkort te hanteren bij indexatiebesluit 2023.

De voorlopige CBS cijfers voor de inflatie van januari 2023 zijn bekend: 7,6%. Dit cijfer is nog niet definitief, maar het definitieve cijfer zal weinig of niet afwijken. Het Pensioenfonds heeft de indexering al tientallen jaren mede op dit cijfer gebaseerd. Tot afgelopen december toen het PPF bestuur opeens besloot dat zij zelf als bestuur eenzijdig de hoogte van de indexatie wil kunnen vaststellen. Zij wil kunnen afwijken van de standaard wijze van berekenen van de indexatie; men wil de indexatie kunnen beperken. Dit om de buffer te beschermen tot de invoering van het nieuwe pensioenstelsel.

Terwijl veel andere pensioenfondsen van de overgangsperiode gebruikmaken om zoveel mogelijk de koopkracht van gepensioneerden te herstellen, wil het PPF met name haar buffer beschermen!

Overigens zou de indexering bij de vroegere spelregels geen 7,6% bedragen, maar waarschijnlijk één of een paar procent lager, omdat de huidige dekkingsgraad (ca 128%) zich naar verwachting onder de benodigde dekkingsgraad voor volledige indexering bevindt. Wij gaan ervan uit dat we ergens tussen de 5% en de 6% zullen uitkomen, als dezelfde berekening wordt gevolgd als de afgelopen jaren.

De Federatie vraagt zich af of het PPF bestuur de indexatie wettelijk wel mag beperken en overweegt om indien het pensioenfonds hiertoe overgaat, dit juridisch te laten toetsen. Immers is de situatie nieuw (de periode tot overgang naar nieuwe stelsel) en bestaat er geen jurisprudentie; de rechter heeft zich nog niet over soortgelijke zaken uitgesproken.

Ook heeft de Federatie moeite met het argument van het PPF dat de indexatie van gepensioneerden niet teveel mag weglopen van de indexatie van actieven. Immers door de problemen bij Philips, zou de CAO verhoging nog wel eens laag kunnen uitvallen, veel lager dan de gemiddelde CAO in Nederland.

Iedereen die de krant leest weet dat de laatste afgesproken CAO loonsverhogingen op een historisch hoog niveau liggen; verhogingen rond de 10% zijn geen uitzondering.

Dus als het PPF de indexatie zou beperken omdat de Philips actieven er ook niet veel op vooruit gaan, wordt de Philips gepensioneerde gedupeerd door de problemen bij Philips.

Maar decennia terug is de directe relatie tussen Philips en het PPF verbroken; Het PPF is zelfstandig en er zou dus geen invloed moeten zijn van de financiële situatie bij Philips op onze pensioenen.

Via een achterdeur, namelijk door de indexatie te koppelen aan de situatie van de actieven bij Philips, dreigt dit nu toch te gebeuren. In geval de PPF wel zou besluiten tot het eenzijdig verlagen van de indexering omdat de CAO bij Philips laag uitvalt, is dit voor de Federatie het verkeerde besluit.

Laten we het besluit van het PPF bestuur even afwachten, maar uw Federatie staat klaar om uw belang te verdedigen.

Graag uw reactie naar secretaris@federatie.nl